Jangan Terlepas!
Setiap tahun, syarikat menderma lebih daripada $ 18 bilion untuk bukan keuntungan di Amerika Syarikat, dengan kebanyakannya datang dari program hadiah yang sesuai untuk pekerja mereka.
Hanya satu daripada tujuh jenis program pemberian korporat , program hadiah yang sepadan adalah yang paling popular.
Apakah Program Hadiah Pencocokan Pekerja?
Program hadiah yang sesuai memberikan pekerja suara mengenai di mana majikannya membelanjakan dolar korporatnya.
Kebanyakan firma sepadan dengan sumbangan amal pekerja pada nisbah 1: 1, dengan beberapa memberikan sumbangan triple atau empat kali ganda.
Pekerja suka program yang sepadan. Selain itu, bagi mereka yang bukan keuntungan yang memasarkan pilihan ini kepada penderma, ini adalah cara mudah untuk meningkatkan pengumpulan dana tahunan mereka.
Menggalakkan hadiah yang sepadan menggalakkan bentuk pemberian yang sangat kurang digunakan, dan membantu mengekalkan penderma.
Tidak ada kekurangan syarikat dengan program hadiah yang sesuai, jadi pastikan organisasi anda tidak meninggalkan wang mudah ini di atas meja.
Bagaimana Program Hadiah Padanan Berfungsi?
Donor boleh menggunakan hadiah yang hampir sama dari majikan mereka jika mereka tahu tentang program ini dan jika mereka tahu bagaimana menggunakannya.
Walaupun bentuk hadiah yang sepadan mungkin berbeza oleh syarikat, proses untuk penderma dan bukan keuntungan sangat serupa.
Penderma melalui tiga langkah untuk menyerahkan hadiah yang sepadan:
- Buat sumbangan kepada bukan keuntungan.
- Tentukan sama ada majikan atau majikan pasangan mereka menawarkan program hadiah yang sepadan.
- Cari dan serahkan borang hadiah sepadan yang sepadan.
Bukan keuntungan harus mengambil tiga langkah berikut:
- Berkomunikasi maklumat hadiah yang sesuai dengan penderma.
- Menerima borang hadiah yang sepadan dengan penyumbang yang menggunakan borang kertas atau elektronik.
- Sahkan bahawa individu itu membuat sumbangan dan mengemukakan borang tersebut kepada syarikat.
Bagaimana Nirlaba Dapat Manfaat
Hadiah padanan adalah wang percuma. Oleh kerana begitu banyak penderma bekerja di syarikat dengan program ini, untung anda mungkin sudah layak untuk sumbangan yang sesuai.
Derma hadiah pencocokan dari syarikat mempunyai beberapa string yang sangat sedikit. Jika ada, mereka mungkin memerlukan dana masuk ke dana umum organisasi anda, tetapi itu tidak sepatutnya menjadi masalah.
Dengan wang yang tidak terhad ini mudah didapati, tidak masuk akal untuk mengabaikan hadiah yang sepadan dari syarikat dan penderma.
Syarikat-syarikat yang sepadan
Ramai bukan organisasi yang tidak menyedari pelbagai perniagaan yang memberikan hadiah yang sesuai untuk pekerja mereka. Berikut adalah beberapa.
Alaska Airlines
Goldman Sachs
Harley Davidson
Kraft Foods
New York Life Insurance Company
Yum! Jenama
Cara Mempromosikan Hadiah Pemadanan Pekerja kepada Penderma Anda
Program hadiah yang sepadan tidak berguna melainkan jika bukan keuntungan yang mempromosikan mereka kepada penderma mereka.
Ramai orang tidak menyedari bahawa syarikat mereka menawarkan program-program ini, atau mereka tidak memikirkannya apabila membuat sumbangan. Bagi sesetengah orang, ia mungkin kelihatan seperti terlalu banyak masalah.
Itulah sebabnya amal perlu meningkatkan pemasarannya dan bukan hanya mengharapkan syarikat mempromosikan hadiah yang sesuai dengan pekerja mereka.
Berikut adalah lima strategi yang harus digunakan oleh untung anda untuk meningkatkan penggalangan dana daripada program hadiah yang sepadan.
1. Tukar Halaman Sumbangan Anda
Bilakah kali terakhir anda melihat proses derma dalam talian organisasi anda? Jika sudah seketika, anda harus pergi terus ke laman web anda untuk merasai pengalaman penderma.
Bagi kebanyakan bukan keuntungan, membuat derma dalam talian melibatkan tiga skrin:
- Cara untuk memberi halaman
- Halaman pemprosesan sumbangan
- Halaman pengesahan
Adakah organisasi anda meminta penderma untuk menyerahkan hadiah yang sepadan pada satu atau semua lokasi ini? Jika tidak, anda kehilangan bot.
Penderma dalam talian telah mengambil masa untuk menderma, jadi ketika mereka berada di laman web anda, ingatkan mereka tentang hadiah yang sepadan.
2. Gunakan Media Sosial
Pernahkah anda tertanya-tanya apa yang membuat post media sosial yang kuat? Selalunya ia boleh direbus ke bawah untuk berkongsi.
Jika anda menyiarkan sesuatu yang berharga, mesej itu akan dilaporkan semula, dikongsi, dan disiarkan semula supaya lebih ramai orang di luar khalayak anda segera melihatnya.
Walaupun jawatan pada hadiah yang sepadan mungkin tidak begitu menakjubkan sebagai imej yang mempamerkan semua karya hebat yang dilakukan oleh untung anda, masih ada harapan. Tunjukkan apa pembiayaan tambahan itu.
Contoh
"Tahun lalu kami menaikkan $ XXXX daripada hadiah yang sepadan! Bantu kami menggandakan tahun ini ..."
"Pembiayaan daripada hadiah yang sesuai dengan majikan membantu mendapatkan haiwan XX tambahan yang diterima pakai. Adakah syarikat anda menggandakan derma anda?"
"Hadiah berpadanan membolehkan kami menyediakan kemasukan percuma ke anak-anak sekolah XXXX. Semak untuk melihat sama ada syarikat anda sepadan dengan sumbangan anda!"
Yang penting adalah untuk menarik perhatian dan menunjukkan kesan yang diberikan oleh program pemberi kerja kepada misi anda.
Media sosial boleh mencapai penderma digital yang bijak. Selain itu, media sosial adalah cara yang mudah dan murah untuk bercakap dengan penderma. Jadi jadwal jawatan hadiah bulanan yang sepadan hari ini.
3. Gunakan Kandungan Anda
Adakah bukan keuntungan anda menghantar buletin e-mel mingguan atau bulanan? Adakah anda menghantar surat berita kertas suku tahunan?
Bagaimana dengan blog dalam talian? Jika anda berbuat demikian, anda mungkin tertanya-tanya, Apa yang kita tulis tentang ?
Jika anda menghasilkan kandungan dalam bentuk apa pun, anda berada dalam keadaan yang baik untuk menulis artikel tentang hadiah yang sepadan.
Terlepas dari mana kandungan anda pergi, pastikan kisah anda:
- Memberi gambaran keseluruhan hadiah yang sepadan
- Berkongsi contoh beberapa syarikat yang sebelum ini dipadankan untuk organisasi anda
- Menerangkan hasil positif (berapa banyak yang anda raih tahun lepas?)
- Menggalakkan penyerahan bentuk perlawanan
Anda telah menghabiskan masa dan tenaga menangkap e-mel penderma dan alamat surat. Gunakannya untuk mempamerkan hadiah yang sepadan.
4. Beri Donor Maklumat Khusus Syarikat
Halangan yang paling penting bagi penderma adalah ketidaktahuan mengenai proses penyerahan.
Semasa meminta penderma untuk "memeriksa dengan HR untuk melihat apakah syarikat anda akan sepadan dengan sumbangan anda" adalah tempat yang baik untuk memulakan, memberi garis panduan dan bentuk khusus syarikat penderma dapat membuat perubahan besar.
Sekiranya penderma anda tinggal di sebuah bandar tunggal, cubalah menyusun maklumat mengenai lima syarikat hadiah berpadanan terbesar di kawasan tersebut. Sekiranya penderma anda tinggal di bandar besar atau seluruh negara, pertimbangkan melanggan perkhidmatan pangkalan data hadiah yang sesuai.
Memberi penderma maklumat yang mereka perlukan untuk mengemukakan permintaan perlawanan dapat menghasilkan lebih banyak pendapatan hadiah yang sepadan.
5. Terima Derma Siapa yang Memperolehi Perlawanan
Pernahkah anda menyemak proses untuk mengucapkan terima kasih kepada para penderma? Kami sering mendengar bahawa bukan keuntungan hanya menghantar pengakuan hadiah yang sepadan kepada syarikat.
Anda harus berterima kasih kepada kedua - dua syarikat dan pekerja. Bukan sahaja penderma suka dipuji, tetapi mereka lebih cenderung untuk menderma lagi dan meminta majikan mereka untuk membuat hadiah lain yang sepadan.
Intinya adalah bahawa program hadiah yang sepadan boleh menambah banyak wang untuk penggalangan dana anda.
Lihat strategi pemasaran anda untuk hadiah yang sepadan dan bagaimana anda membantu penyumbang menyerahkannya. Hasilnya akan menjadikan usaha ini begitu berbaloi.
Seorang pakar dalam program pemberian korporat, Adam Weinger adalah Presiden Double Donation, sebuah perkhidmatan yang membantu bukan keuntungan memaksimumkan pengumpulan dana mereka daripada program pemberian korporat.